濮阳市绿源面业有限公司，座落于豫北中原优质小麦基地，交通便利。公司占地面积35亩，日处理小麦300吨，年创产值8000万元。是目前濮阳地区较大的面粉加工基地。公司现有员工180名，其中技术人员25人，技术实力雄厚。聘请郑州粮食学院制粉专家为公司常年技术顾问，定期进行技术指导，为公司的长远发展奠定了雄厚的科技基础。
本公司以科学的管理体制和完善的管理制度，以“质量高于生命，信誉重于泰山”的经营理念，强力推行品牌战略。公司属民营企业，注册资本700万元，资信等级为AAA级。主要品种有馒头粉、面条粉、包子粉、超级特一粉、特一粉、特二粉等，“格兰”牌各系列面粉投放市场几年来，以其品质优良，味道鲜美，营养丰富，方便的特点，受到广大消费者的一致好评，市场份额逐年增大，畅销北京，内蒙，太原，天津及濮阳周边县市，年销售量在8万吨以上，取得了明显的经济效益和社会效益，“格兰”的品牌形象已在广大消费者中得以形成认可，从而成为千家万户的理想选择品牌。
我公司高度重视化企业文化建设和和谐型企业建设，一是加快推进以“追求的争先精神；学习创新的时代精神；诚实宽容的做人精神；负责主动的敬业精神；通力合作的团队精神；吃苦耐劳的战斗精神；精打细算的当家精神；客户的服务精神”为主要内容的绿源精神的建设，促进含有十方面内容的企业文化体系的建立，明确万嘉公司发展壮大的全部宗旨都基于一条重要的原则——分享与关怀。公司按照“以人为本、创新发展”的经营理念，以“分享和关怀”为企业的基本信念，以“以诚信凝聚客户，服务于城市农村千家万户”为经营的高目标，坚持“造物先塑人”，努力提高员工的素质，增强员工的公众形象和社会责任，在公司内形成了“学习、团结、关爱、感恩”的和谐氛围。
公司从制订和完善规章制度入手，把每个环节都纳入规范化管理，做到了员工的生产操作有章可循、违章必究；二是强化员工培训，定期不定期向员工讲解公司规章制度，作业指导书，并实行业务素质考核，考核合格持证上岗，连续两次不合格予于辞退；三是建立督查组织，督察员在车间各个工序不间断的巡视督查，及时发现问题解决问题，对违犯操作规章没有造成损失的进行黄牌警告，造成经济损失的加倍赔偿，从而提高了照章操作的自觉性；四是从源头抓质量，只加工Ⅰ，Ⅱ等小麦，且储存年限都在2年以内，从而为加工高等面粉提供了原料保证。五是加强检验、检测工作，公司化验室坚持每班2次抽样检验，按照标准的要求，严格把关，公司化验室无力检测的项目委托省粮油质量检验、监测站定期化验，从而使质量始终处于监测之中，格兰面粉得到不断提高和稳定。
绿源公司董事长携全体员工热忱欢迎广大新老客户光临惠顾！