企业社会责任是指企业在创造利润、对股东利益负责的同时，还要承担对员工、对社会和环境的社会责任，包括遵守商业道德、生产安全、职业健康、保护劳动者的合 法权益、节约资源等。 德润隆公司自成立以来，始终把诚信和回报社会作为企业的核心经营理念，把对股东、客户、员工和社会负责作为企业永葆青春的法宝，从企业人格化的角度，结合公 司的企业文化内涵构建起了德润隆特有的人才理念体系。
德润隆用人原则
一是为人才营造良好的平台和发展空间---作到事业留人
二是在企业的范围内实行各类特区的分配政策---作到待遇留人
三是创造优良的文化氛围，不断强化企业内部的亲和力、凝聚力---作到文化留人。
德润隆坚信： 企业社会责任应内生于企业的商业模式，惟其如此才能实现可持续发展。
德润隆确信： 社会责任对企业不是负担；在每一家企业的商业模式中，都可以找到自身与社会责任的结合点。
德润隆相信： 人人都有社会责任，人人也都有能力履行社会责任。